Gazetemize konuyla ilgili bir açıklama yapan Atalay, raporunda söz konusu bölgelerin kamu çalışanları açısından henüz cazip bir yer haline ne yazık ki henüz gelemediğini, bu nedenle de ancak bir mecburiyetle gelinen, ilk fırsatta da gidiş yolları arandığını söyledi.
Diğer bölgelerle aramızdaki kalkınmış makasını kapatmanın önemli bir yolu da tecrübeli ve verimli kamu personeli iken, bölgede çalışan kamu personelinin tamamına yakını en kısa zamanda buralardan gitmek istediğini, özellikle çocuklarımızın geleceği açısından hayati bir önem taşıyan öğretmenlerimizin hem nitelik hem de nicelik açıdan yetersizliğinin merkezi sınavlarda bölgeyi sona mahkum ettiğini nitekim son YGS sınavında başarılı iller sıralamasında ilk yirminin içinde bulunmayan bölge illerinin tamamının son yirmi vilayeti oluşturduğuna dikkat çektiklerini belirtti.
Hazırladığı raporda sorunun esasında atama ve çalışma politikasıyla ilgili olduğunu belirten Atalay, bölgenin zorlu hayat şartlarına muadil bir ücret sistemi başta olmak üzere alınacak kalıcı bazı tedbirlerle sorunun büyük oranda çözülebileceğini ifade etti.
‘Yıllardır bölgenin kangren olmuş eğitim sorununa rasyonel ve kalıcı bir çözüm amaçlı olarak hazırladığımız bu raporu bölge milletvekillerimizle değerlendirdikten sonra Ak Parti Genel Başkan Yardımcısı Sayın Hüseyin Çelik’e arz etmiştik.
Dün de onun başkanlığında bir heyet halinde Milli Eğitim Bakanımız Nabi Bey’i ziyaret ettik. Hazırladığımız raporu görüşmek üzere yaptığımız toplantıya ilgili bürokratlarıyla katılan Sayın Bakan, konuyu en yetkili organlara sonra da Sayın Başbakan’a arz edeceğini söyledi. Amacımız önümüzdeki yasama döneminde gerekli yasal düzenlemelerle problemi kalıcı bir çözüme kavuşturmaktır. Akıl ve vicdan bunu başarmak zorunda olduğumuzu söylüyor, umarım öyle olur’ dedi.
.JPG)
.JPG)
.JPG)
